Конкурс электронных курсов 2017!

С каждым годом корпоративное электронное обучение развивается все быстрее и становится более качественным, масштабным и интересным. Мы радуемся успехам тех, кто делает электронные курсы, и нам важно, чтобы вклад каждого был оценен! 

Хотите узнать независимое мнение экспертов о ваших электронных курсах? 
Участвуйте в "Конкурсе электронных курсов 2017".

Прием заявок до 20 октября! 

Подробнее о конкурсе: http://art.elearningpro.ru/konkurs

КОНКУРС “ВКУСный eLearning”

#proelearning #яэксперт
КОНКУРС “ВКУСный eLearning”

Как добавить e-learning вкуса?
Нам нужен дегустатор на творческую кухню!

Победитель конкурса:
- получит статус Эксперта e-learning
- войдет в команду жюри “Конкурса электронных курсов”
- сможет увидеть первым, оценить и выбрать лучшие электронные курсы, заявленные в независимом Конкурсе электронных курсов 2017

Внимание, задание!

Шаг 1: Выберите:
- один фильм
- один блог
- один сайт
которые необходимо увидеть каждому e-learning специалисту

Шаг 2: По каждому пункту напишите, почему вы выбрали именно этот фильм, именно этот блог и именно этот сайт

Шаг 3: Сделайте репост этой записи на своей фб-странице, напишите свои ответы и добавьте хэштеги #яэксперт #proelearning (убедитесь, что ваша публикация видна всем)

* Необходимо написать все 3 отзыва - и по фильму, и по блогу, и по сайту
** Темы фильмов, блогов и сайтов - не ограничены
*** Язык фильмов, блогов и сайтов: русский или английский

Участвуйте в конкурсе “ВКУСный eLearning”, получите статус e-learning Эксперта и внесите свой вклад в развитие лучших практик!

Ответы на задание принимаем по 3 октября 2017 включительно.
Победитель будет объявлен не позднее 9 октября 2017.

Ваши отзывы должны быть яркими, оригинальными, интересными и содержательными!

Победитель будет выбран организаторами конкурса.

Конкурс электронных курсов

Напоминаем о том, что уже стартовал конкурс электронных курсов и подать заявку на участие можно до 20 ноября 2015г.

Каждый день вы вносите большой вклад в развитие сферы электронного обучения, улучшаете и совершенствуете ее. Вы делаете интересные e-learning проекты, которые достойны наград. Пусть ваши стремления и вклад в e-learning будут оценены по достоинству! 

Из всех претендентов будут отобраны лучшие примеры курсов для презентации их на конференции “Искусство разработки курсов” в разных блоках программы. Победители конкурса будут объявлены на конференции и получат призы, награды и признание :)

Среди победителей будут претенденты, лучшие по мнению экспертов и лучшие по мнению аудитории.

Подача заявок на конкурс является бесплатной.

Юбилейная школа e-learning.by 2015

Автор: Константин Бугайчук

Кто-то мне сказал, что дескать тебе надо книги писать, но я вот думаю склонности к этому нет, хотя из постов этого блога может получится неплохая брошюра (путеводитель) по школам портала e-learning.by, потому что писать про них хочется.

Рассказ длинный и обстоятельный. Чтение на несколько дней гарантируется!

Итак на 10-ю юбилейную школу мы приехали в Национальный горнолыжный курорт "Силичи". Все ухожено, цивильно, рядом шикарный лес, чистый воздух. Работай и отдыхай с пользой. Жалко, что не все мои коллеги доехали - место того стоит.

Вот такие вот "Силичи"

День первый.

Володя Наумов как всегда заставил нас попотеть на ниве педагогического дизайна. Мы  пытались найти связи между данными, информацией и знаниями (это на секунду разные вещи и инженерия знаний их различает). Рассмотрели домены и типы знаний,  также их применение при проектировании электронных курсов. 

Что в остатке? Много людей, которые занимаются педагогическим дизайном, на самом деле работают только в одном его измерении, а часто вообще в сфере менеджмента обучения. Так что... думайте где Вы сейчас!

О конкурсе учебных порталов компании Websoft

Автор: Эдуард Бабушкин

Хочу высказать несколько мыслей по поводу прошедшего конкурса и в конце покажу интервью с победителями и презентации работ. Сначала про распределение мест.

В номинации "Лучший портал" победили:

1 место - ОТП Банк

2 место - ОАО «ВЭБ-лизинг» и Банк «Открытие»

3 место - Национальный банк «ТРАСТ» и АО «Райффайзенбанк»

В номинации "Лучшая идея учебного портала" победили:

1 место - АО «Райффайзенбанк»

2 место - Адамас

3 место - Лето Банк

Различие между «Лучший портал» и "Лучшая идея учебного портала"  понятно – в первом случае оценивали общие характеристики портала, во втором – новизну, креатив, решение конкретной задачи.

В этом году голосование проходило на клиентском портале Websoft, и принять участие мог любой желающий – клиент, партнер, сотрудник Вебсофта. И отказались от специфичного голосования экспертов.

Я участвовал в качестве эксперта в голосовании в прошлые годы и могу сказать, что как, например, в прошлом году, так и в этом расхождение между моими ощущениями по поводу результатов и тем, как на самом деле распределились места – небольшое. Но тем более приятно видеть новые лица среди победителей.

Но думаю, со мной согласятся многие эксперты: в этом году конкурс получил новый драйв, и этот драйв придаст новую интригу конкурсу – это работа победителя. Не думаю, что участники следующих конкурсов будут просто копировать подход ОТП Банка, но можно ожидать новых, креативных идей в презентации своих работ.

Не знаю, насколько мое видение совпадает с видением организаторов, но выделил бы следующие цели конкурса:

1. Неформальное обучение. Ставлю на первое место эту цель. Конкурс – способ знакомства с новыми идеями. Именно поэтому я так упорно настаиваю на том, чтобы участники помимо презентаций проводили вебинары с рассказом про свои порталы и идеи порталов.
2. Генерация идей. Плохо, когда идеи генерит только провайдер – Websoft.  Я бы даже сказал, что это методологически неверно. ИМХО, идеи должны генерить клиенты. Поэтому я против олимпийского принципа «главное участие» - здоровая конкуренция повышает тонус участников к рождению креатива.
3. Развитие специалистов. Для участника конкурса участие – это вызов (И снова скажу, что поэтому я за конкуренцию). Развитие происходит в ситуации дискомфорта – вызова. И несмотря на то, что я раньше сказал, что зрители получают новые идеи, таки главный получатель знаний конкурса – сам участник.
4. Talent community – это тот котел, в котором варятся все вышеуказанные цели. В идеале конкурс – это процедура, которая запускает механизм взаимодействия специалистов по поводу их деятельности, позволяющая генерить новые идеи, давать запуск новым процессам.

Мне бы хотелось получить от экспертов услышать обратную связь по поводу высказанных мной мыслей: насколько это схоже с вашими ощущениями по поводу конкурса, чем является конкурс для вас.

И с удовольствием представляю презентации и интервью с победителями.

Внимание, конкурс на самый популярный пост октября!

От имени сообщества e-Learning PRO хочу поблагодарить всех наших авторов, которые создают множество увлекательных, полезных и практичных e-learning-постов! 

А также объявить конкурс на самый популярный пост октября в блоге сообщества.

ПОБЕДИТЕЛЯ ЖДЕТ ПРИЗ: новый, ещё пахнущий типографской краской,  экземпляр книги «Искусство обучать. Как сделать любое обучение нескучным и эффективным».

ЧТО НУЖНО СДЕЛАТЬ ДЛЯ ТОГО, ЧТОБ ПОЛУЧИТЬ ПРИЗ:
1. Быть участником e-Learning PRO (регистрация тут)
2. Написать пост для блога сообщества e-Learning PRO (примеры тут)
3. Получить наибольшее количество комментариев к посту.
КОНКУРС ПРОВОДИТСЯ с 1 по 31 октября 2013 г.
РАЗМЕЩАЙТЕ СВОИ ПОСТЫ в блоге сообщества.

Для получения доступа к публикации направьте свой e-mail на адрес marina@e-learningcenter.ru

Мы с нетерпением ждем ваши отзывы о посещенных мероприятиях, книгах, курсах, программах, советы по созданию курсов, тестов, проведению вебинаров, рассказы о реализованных проектах, посты-картинки с инфографикой на тему e-leaning, статьи о том, почему вы занимаетесь обучением, переводы англоязычных постов про e-leaning, mindmap ваших проектов и ресурсов, советы новичкам, отзывы об использовании мобильных приложений и виртуальных миров, интересную e-leaning- статистику и  многое-многое другое!
При определении победителя будет учитываться так же общее кол-во просмотров поста.
С уважением,
менеджер e-Learning PRO
Марина Литвинова