пятница, 7 апреля 2017 г.

Подборка материалов по теме культуры обучения

Мы подготовили очередную подборку интересных публикаций по одной из самых актуальных и трендовых тем на данный момент - создание культуры обучения в компании. 

Культура обучения в компании - это некая совокупность корпоративных ценностей, а также процессов, практик и механизмов развития персонала. 

И все это нацелено на то, чтобы мотивировать сотрудников получать новые знания, оттачивать свои навыки и, что очень важно, делиться своим опытом.

Чтобы проникнуться идеей культуры обучения, для начала достаточно понимать, что эта идея включает в себя. 

А это сразу целый комплекс мероприятий: 
  • мотивация всех участников учебного процесса, 
  • создание и управление базами знаний
  • использование различных подходов к обучению, 
  • личностный рост, 
  • обмен опытом и знаниями, 
  • кураторство
  • неформальное и перевернутое обучение, 
  • обучение как часть "жизни" компании и 
  • взаимосвязь обучения с другими процессами. 



Исходя из корпоративной культуры в компании, кто-то может двигаться в сторону неформального обучения, кто-то - в сторону просчета KPI результатов обучения, а кто-то выберет свой уникальный путь развития. На самом деле, тут много возможностей для выработки своей стратегии, нацеленной на создание обучающей среды или самообучающейся компании.



Рекомендуем почитать:

Комментариев нет:

Отправить комментарий